Melandie Broichmann

Melanie Broichmann

"Durch den Austausch mit den anderen Mitgliedern habe ich Klarheit über meine eigenen Ziele und Visionen gewonnen." - Melanie Broichmann
Unternehmen: Auto Thüllen Indeland GmbH & Co. KG

Melanie Broichmann: Führungsstärke durch Perspektivenwechsel mit TAB

Melanie Broichmann, Geschäftsleiterin der Auto Thüllen Indeland GmbH & Co. KG in Düren, führt ihr Unternehmen mit Leidenschaft und Expertise. Doch gerade in der dynamischen Automobilbranche sind neue Herausforderungen an der Tagesordnung. Nach der Übernahme des bereits bestehenden Opel-Betriebs in Düren durch die Thüllen-Gruppe und dem Antritt ihrer ersten Geschäftsleiterposition suchte Melanie Broichmann nach einem Weg, ihre Führungsstärke weiterzuentwickeln und neue Perspektiven zu gewinnen. Die Lösung fand sie in einer Mitgliedschaft bei The Alternative Board (TAB).

Vertraulichkeit und offener Austausch

„In meinem TAB-Board kann ich offen und ehrlich über Themen sprechen, die im Unternehmen oft unausgesprochen bleiben“, erklärt Melanie Broichmann. „Gerade sensible Personalfragen, Konflikte oder unterschiedliche Sichtweisen zwischen Männern und Frauen lassen sich hier vertrauensvoll diskutieren.“

Klarheit für wichtige Entscheidungen

Die regelmäßigen Treffen mit ihrem TAB-Board haben Melanie Broichmann geholfen, wichtige Entscheidungen fundiert zu treffen.

„Besonders hilfreich waren die Ratschläge zur Entwicklung unserer Unternehmenskultur“, erinnert sie sich. „Durch den Austausch mit den anderen Mitgliedern habe ich Klarheit über meine eigenen Ziele und Visionen gewonnen.“

Gemeinsam stärker: Die Vorteile des Netzwerks

Melanie Broichmann ist überzeugt, dass jede Unternehmerin und jeder Unternehmer von einer TAB- Mitgliedschaft profitieren kann.

„Gerade der branchenübergreifende Austausch ist unglaublich wertvoll“ betont sie. „Wichtig ist, offen zu sein, zuzuhören und andere Meinungen zuzulassen.“

Von der Vision zum Erfolg

Besonders beeindruckt hat Melanie Broichmann die Unterstützung des Boards bei der Entwicklung ihrer Unternehmensvision und des Leitbilds.

„Die vielfältigen Perspektiven und das konstruktive Feedback der anderen Mitglieder haben mir enorm geholfen“ sagt sie. „Ich konnte mich selbst und meine Ideen kritisch hinterfragen und die anderen als Sparringspartner nutzen.“

Vertrauen und Freundschaft: Die Zusammenarbeit mit dem TAB-Coach

Die Zusammenarbeit mit ihrem TAB-Coach Jörg Dreyer beschreibt Melanie Broichmann als vertrauensvoll, unterstützend und zielführend.

„Wir begegnen uns auf Augenhöhe und haben im Laufe der Zeit eine echte Freundschaft entwickelt“ erzählt sie.