
Norbert Swietly
TAB Partner & zertifizierter TAB Moderator
"Wir sind nicht nur verantwortlich dafür, was wir tun, sondern auch dafür, was wir nicht tun." - Molière
Gemeinsam neue Ziele erreichen
Meine Kurzbeschreibung: Vom Lehrling zum Unternehmer. Ich kenne die Anforderungen – in Start-ups, Kleinunternehmen, Projektgesellschaften, österreichischen Familienunternehmen und internationalen Konzernen – und ich schätze die Herausforderung. Vieles habe ich durchlebt, manches durchlitten und alles gemeistert.
Schon immer und nun als Unternehmer reizt es mich, schwierige Themen in Angriff zu nehmen, Menschen zusammen und Aktivitäten in Gang zu bringen. Ich denke interdisziplinär und ich arbeite sehr gerne mit Menschen.
Weiters schätze ich die Vielfalt an Erfahrung, an Know-how, an unterschiedlichen Charakteren und Methoden, die in einem Unternehmerboard zusammen finden. Es motiviert mich enorm und macht auch Freude, aus diesen Unterschieden gemeinsam die Essenz für Neues, Besseres, Anderes und Klareres zu gewinnen und tragfähig umzusetzen.
Fazit: Als Unternehmer gilt es, Produktivität und Rentabilität unter sich ständig ändernden Bedingungen sicherzustellen. Dazu kommt die Verantwortung für die Mitarbeiter sowie die Balance zwischen Arbeit und Familie, zwischen Wirtschaftlichkeit und sozialer Verantwortung. Und Spaß sollte es eigentlich auch machen! Ein Drahtseilakt, bei dem ich als Partner und Coach sehr gerne unterstütze.
Know-How & Kompetenzen
- Mitarbeiter-, Team- und Organisationsentwicklung
- Unternehmensanalyse und Strategie
- Projektplanung und -management
- Coaching, Moderation und Teambuilding
1968 in Wien geboren, habe ich im zweiten Bildungsweg und bei voller Berufstätigkeit die AHS-Matura und das Studium der Betriebswirtschaftslehre in Wien sowie in den USA absolviert. Später konnte ich die Ausbildung zum Business Analyst (BABOK®) sowie zum diplomierten Coach abschließen.
In meiner ‚Patchworkkarriere‘ habe ich über 35 Jahre Arbeitserfahrung gesammelt. Mehr als zwei Drittel davon in Senior-Führungspositionen – von Start-ups, kleinen Unternehmen bis hin zu internationalen Konzernen.
Als Lehrling, als Mitarbeiter, Konsulent, Projektmanager oder als Geschäftsführer nimmt man die Themen durchaus unterschiedlich wahr. Diese vielfältigen Erfahrungen bringe ich nun sehr gerne in die Entwicklung von Unternehmen und Unternehmern ein.
Meine Geschäftspartner schätzen mich für meine Hartnäckigkeit, Geradlinigkeit, Offenheit und Verlässlichkeit. Zudem schaue ich auf das Ganze und suche immer nach Synergien. Mir wird nachgesagt, ein guter Zuhörer und Motivator zu sein: „Norbert lockt Dinge aus mir hervor, von denen ich selbst nicht gewusst habe, dass sie in mir sind“.
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